根據(jù)中國石化上海石化股份公司“青年大學習”行動部署，今年，公司團委將繼續(xù)開展“走基層、訪青年、尋找最美青工”活動。據(jù)悉，該活動自2016年開展以來，在基層團組織中掀起了一股熱潮。

公司團委要求，走訪基層青年，要通過 “走進崗位、走進生活、走進思想”，摸清青年脈搏，掌握他們工作生活情況。各直屬單位團干部要開展“面對面傾聽”活動，走訪10名以上青年，基層團干部要做到走訪全覆蓋，及時了解青年“在想些什么，困難是什么，需求是什么”，在一定范圍內(nèi)向團員青年亮明團干部身份，公開聯(lián)系方式，交一批基層青年朋友并保持經(jīng)常性的聯(lián)系和溝通。

公司團委指出，服務基層青年，要力所能及地幫助青年協(xié)調(diào)解決困難，真心辦好實事，提升共青團組織對青年需求的響應度。各直屬團組織要完善已建立的“青年中心”，形成各具特色的“青年中心”，打造青年陣地的“家”文化，并通過一系列活動進一步促進青年技術技能互相交流，豐富青年文化生活，搭建展示風采的平臺，幫助青年婚戀成家，助力基層青年全面發(fā)展。

公司團委強調(diào)，要持續(xù)尋找“最美青工”，通過走訪活動，選樹一批聽黨話、跟黨走、愛崗敬業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)效、愛心奉獻、活力陽光的“最美青工”，形成優(yōu)秀青年成才榜樣競相涌現(xiàn)的生動局面。要開展“最美青工”巡展活動，并結合“一團一品創(chuàng)建”“青年創(chuàng)新創(chuàng)效”“導師帶徒”“號手隊崗創(chuàng)建”“青年文化巡禮活動”“宿舍文化活動”“滿天星志愿者服務活動”“青工正能量訓練營”等一系列團活動的載體，讓青年曬技能、亮絕活、展風采，營造“人人亮相、層層最美”的良好氛圍。?

據(jù)了解，各級團組織將自下而上、層層選樹，通過組織推薦、自薦和他薦的方式尋找“最美青工”。各單位根據(jù)標準自行申報本單位的“最美青工”。公司根據(jù)申報擇優(yōu)得出上海石化“最美青工”提名獎 30 名，并評選上海石化“最美青工”10 名。（上海石化在線 卜晨）