7月15日，中國石油“科改示范行動”試點單位之一，工程技術(shù)研究院北京石油機(jī)械有限公司（簡稱北石公司）公布“科改示范行動”三年實施方案，組建法人治理機(jī)構(gòu)和任命組成人員，著力打造國有科技型企業(yè)改革樣板和自主創(chuàng)新尖兵。這標(biāo)志著中國石油“科改示范行動”邁出了實質(zhì)性一步，也是國有石油企業(yè)探索構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)制度、推動轉(zhuǎn)型升級發(fā)展的標(biāo)志性節(jié)點。

“科改示范行動”由國務(wù)院國改辦組織實施，是國企改革專項工程，旨在進(jìn)一步深化國有企業(yè)市場化改革，重點在完善公司治理、市場化選人用人、強(qiáng)化激勵約束等方面取得突破。今年4月底，共有200余家國有科技型企業(yè)入選“科改示范行動”，中國石油管道工程有限公司和北石公司兩家企業(yè)入選。北石公司是中國石油唯一在京裝備制造企業(yè)，肩負(fù)著打造大國重器、國之利器，占領(lǐng)國際石油裝備制造業(yè)尖端的重任。

作為改革先行先試“試驗田”，北石公司將為集團(tuán)公司深化改革“打樣”。集團(tuán)公司相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，北石公司將力爭在2至3年內(nèi)基本實現(xiàn)公司治理體系和治理能力現(xiàn)代化，在治理水平、科研創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化能力、人才隊伍建設(shè)、經(jīng)營業(yè)績等方面取得長足進(jìn)步，在管理模式、市場化用工、績效激勵、科技成果轉(zhuǎn)化等方面形成一套行之有效的可復(fù)制可推廣的制度、經(jīng)驗、流程。