一、35歲之前我們該怎么賺錢:

1、第一桶金和第一桶人脈：上班儲蓄籌錢，找自己感興趣的行業(yè)。因為興趣能夠能夠?qū)Ｗⅲ軌虺料滦膩砗煤酶墒?，就能得到有?jīng)驗人的賞識，這些都是以后的人脈和關(guān)系，非常重要。當然攢錢，想盡一切辦法攢錢，至少5萬。這個過程需要23年。

2、離職創(chuàng)業(yè)：開廠、開店、做實業(yè)，找一切自己熟悉的事情，把我們存的5萬全部投入進去，同時還要找有經(jīng)驗的人，希望他能和你一起創(chuàng)業(yè)，實在不能說動兼職創(chuàng)業(yè)也行。一定要找行業(yè)內(nèi)有經(jīng)驗有人脈有背景的人，可以減少自己的壓力避免走彎路。

3、運作創(chuàng)業(yè)項目：只要項目找準，自己肯努力，謙虛好學，不出意外，我們可以在接下來的7年內(nèi)賺到100萬。

4、切記切記：不要指望通過打工升職實現(xiàn)你的目標，一定要創(chuàng)業(yè)。一定要保持謙虛的心態(tài)，李嘉誠年紀那么大，還在非常謙虛的心態(tài)和有能力的人交談，學習新知識。

二、如果你30歲前還沒成功，做好后5年規(guī)劃：

1、完成自己專業(yè)化品牌構(gòu)建，無論是寫博客，寫文章還是建立知識體系，必須用可以書面化或視頻化的東西把你的經(jīng)驗、閱歷、對行業(yè)的理解、對本質(zhì)工作的理解表達出來。書面化的處理方式是幫助你更好的完善及邏輯化整個知識體系，查缺補漏，了解自己的不足。這樣就可以在以后工作中發(fā)揮優(yōu)勢，彌補劣勢。

2、把自己培養(yǎng)成優(yōu)秀的管理者或創(chuàng)業(yè)者：30歲離開35歲還有5年時間，這時候還能跌得起，你可以利用這5年時間做出未來的道路選擇。曾經(jīng)有個創(chuàng)業(yè)者說，如果我不創(chuàng)業(yè)會后悔一輩子，而選擇創(chuàng)業(yè)即使失敗，我也只會后悔一陣子。因為我們已經(jīng)有了大學畢業(yè)到30歲的7年工作經(jīng)驗，已經(jīng)是一個成熟度很高的職場人，完全可以判別出自己更適合做什么。關(guān)鍵是我們現(xiàn)在做出的選擇不能讓未來的自己后悔。

3、用成長性思維考慮問題，看今后發(fā)展，和公司一起成長，在成長中獲得紅利?，F(xiàn)代社會多變，工作需要我們用一輩子去學習，不管我們是創(chuàng)業(yè)還是做管理，都需要運用創(chuàng)業(yè)和成長型的思維來考慮問題，企業(yè)要發(fā)展壯大，員工拿到更多的錢，靠的就是企業(yè)規(guī)模不斷擴大或者盈利不斷增強。

喬布斯曾經(jīng)說過：“人一生最重要的是，勇敢地去追隨自己的心靈和直覺，只有自己的心靈和直覺才知道你自己的真實想法，其他一切都是次要?！?/p>

當我們覺得收入不如別人時，不要隨便和別人攀比，因為我們永遠不可能知道別人在獲得收入的背后付出了什么，同理，當我們生活不如別人時，亦無需格外羨慕，因為我們的生活質(zhì)量是自己通過努力創(chuàng)造來的，如果我們覺得自己生活不夠好說明你的努力還不夠。

30歲前沒有做到，根本不算晚。曾經(jīng)有句話：“種下一棵樹最好的時間是十年前，其次是現(xiàn)在。”運用我們的智慧和上天賦予我們的腦袋，相信每個人都能得到自己想要的生活。