2024年11月29日，哈電閥門召開了“三級(jí)書記抓質(zhì)量”基層工作經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)，旨在深入交流優(yōu)秀的工作經(jīng)驗(yàn)，為2025年“三級(jí)書記抓質(zhì)量”工作的順利開展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。哈電集團(tuán)“三級(jí)書記抓質(zhì)量”辦公室主任王曉輝出席了會(huì)議并提出了相關(guān)工作要求；哈電閥門黨委書記、董事長謝敬東作了重要講話。會(huì)議還邀請(qǐng)了總會(huì)計(jì)師呂艷梅、紀(jì)委書記劉欣、黨委副書記趙立海、副總經(jīng)理萬勝軍、劉皓陽等領(lǐng)導(dǎo)出席，針對(duì)相關(guān)單位分享的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。會(huì)議由副總經(jīng)理萬勝軍主持。

強(qiáng)化質(zhì)量管理和員工參與

會(huì)議指出，首先要通過“五類清單”這一抓手，進(jìn)一步將質(zhì)量管理工作落實(shí)到基層與用戶，利用走訪客戶，傾聽并解決他們最關(guān)心的問題，把用戶的評(píng)價(jià)作為衡量質(zhì)量工作的標(biāo)準(zhǔn)。其次，要加強(qiáng)“三級(jí)書記目標(biāo)任務(wù)清單”“黨建載體清單”“職工清單”的有效落實(shí)與執(zhí)行，加強(qiáng)策劃與監(jiān)督，推動(dòng)“目標(biāo)任務(wù)清單”和“職工清單”的立項(xiàng)質(zhì)量。通過這一方式，不僅能激發(fā)員工積極性，還能增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，確保質(zhì)量管理工作順利開展。

推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)與創(chuàng)新

會(huì)議還強(qiáng)調(diào)，必須繼續(xù)開展各類群眾性改進(jìn)活動(dòng)，鼓勵(lì)不同部門與基層團(tuán)隊(duì)積極參與到專項(xiàng)攻關(guān)工作中，并將改進(jìn)的成果固化到公司日常管理中，推動(dòng)公司在產(chǎn)品質(zhì)量和管理質(zhì)量上的持續(xù)提升。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)基層質(zhì)量工作的引導(dǎo)，幫助員工樹立堅(jiān)守質(zhì)量的信念，通過培訓(xùn)和激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)他們的質(zhì)量意識(shí)，培養(yǎng)員工主動(dòng)管理的積極心態(tài)。

總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)質(zhì)量工作深入實(shí)施

會(huì)議最后要求，與會(huì)人員要總結(jié)此次分享的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，借鑒各部門在“三級(jí)書記抓質(zhì)量”工作中的成功做法與實(shí)踐，并做好經(jīng)驗(yàn)交流與推廣。要繼續(xù)重視基層質(zhì)量工作，結(jié)合問題導(dǎo)向，圍繞“五類清單”“三個(gè)出發(fā)”制定新一年度的清單，確保2025年“三級(jí)書記抓質(zhì)量”工作持續(xù)推進(jìn)。

在會(huì)上，研發(fā)試驗(yàn)中心、工藝部、設(shè)計(jì)部和核電車間也分享了他們?cè)凇叭?jí)書記抓質(zhì)量”工作中的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。哈電集團(tuán)“三級(jí)書記抓質(zhì)量”辦公室的相關(guān)負(fù)責(zé)人及哈電閥門公司各部門負(fù)責(zé)人均參加了此次會(huì)議。（商媒在線）

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